Page 43 - Management 18 (2023), številka 2

Dušan Gošnik Povabilo k oddaji člankov
Univerza na Primorskem,
Fakulteta za management s področja managementa
dusan.gosnik@fm-kp.si

- Management dobrega počutja zaposlenih:
Management organizacij se danes, v času inten- metode, pristopi, najboljše prakse, primeri
zivnih novih tehnoloških inovacij, hkrati sooča s uspešnih organizacij na tem področju v raz-
krizami v mednarodnem okolju, s spremenjeni- ličnih panogah (storitvene organizacije, pro-
mi razmerji moči v dobavnih verigah in v mno- izvodne organizacije).
gih primerih izdelkov/storitev z zadnjimi fazami - Management sprememb v času Družbe 5.0:
S-krivulj (upadanje). S tem so povezana različna zzivi managementa, dobre prakse na po-
področja in izzivi managementa. dročju uvajanja sodobnih tehnologij, uvaja-
Avtorje vabimo k oddaji prispevkov, ki razi- nje digitalnih rešitev v organizacijo, prakse
skujejo naslednje aktualne managerske teme: uspešnih na tem področju v različnih pano-
gah (storitvene organizacije, proizvodne or-
- Management in odpornost dobavnih verig: ganizacije).
metode, pristopi, načini merjenja odpor- - Ostali aktualni izzivi managementa v času
nosti, prakse uspešnih na tem področju v digitalnih, trajnih, na krožnem gospodar-
različnih panogah (storitvene organizacije, stvu in znanju sodelavcev temelječih rešit-
proizvodne organizacije). vah za družbeno odgovorno nadaljnjo rast
- Management vitkega poslovanja: način ter obstoj organizacij.
doseganja višje prilagodljivosti in produk-
tivnosti organizacij s poudarkom na vitkih To je le nekaj primerov aktualnih managerskih
poslovnih procesih, načrtovanje, uvajanje področij, ki zahtevajo nadaljnje raziskovanje.
vitkosti v organizacije, vloga zaposlenih pri Avtorje spodbujamo, da pošljejo prispevke,
uvajanju vitkosti, prakse uspešnih na tem ki obravnavajo navedena področja ali katero koli
področju v različnih panogah (storitvene or- drugo aktualno managersko temo, ki prispeva k
ganizacije, proizvodne organizacije). razvoju in napredku stroke managementa.
- Management zaposlenih s poudarkom na
zavzetosti sodelavcev: kljub porastu uporabe
sodobnih tehnologij (UI, digitalizacija, robo-
tizacija) vir kreativnih idej ostajamo ljudje,
sodelavci v organizacijah, skrb za sodelavce
kot vir kreativnosti, prakse uspešnih na tem
področju v različnih panogah (storitvene or-
ganizacije, proizvodne organizacije).

management 18 (2023) številka 2 91