Page 152 - Možnosti aktivnega staranja strokovnih delavcev v vzgoji in izobraževanju s postopnim uvajanjem mladih v poklice.

loga

(h) Jezikovni in zdravstveni razlogi.
(i) Ni interesa in želje po izobraževanju.
10. Katere načine postopnega uvajanja mladih v poklice bi vi z vašega vi-
dika izpostavili kot najpotrebnejše in najučinkovitejše za uvajanje mla-
dega pedagoškega kadra?

11. Po zaključenem študiju je moj cilj . . .
(a) potovati,
(b) se zaposliti v tujini,
(c) nadaljevati študij,
(d) čim prej dobiti zaposlitev na področju, ki ga študiram,
(e) čim prej dobiti zaposlitev, tudi izven svojega študijskega področja,
(f ) kolikor je še mogoče nadaljevati študentsko delo,
(g) drugo:

Anketni vprašalnik za strokovne delavce v vzgoji in izobraževanju
o kariernem razvoju

Spoštovani,
pred Vami je anketni vprašalnik za strokovne delavce v vzgoji in izobraževa-
nju, ki je namenjen študiji Analiza možnosti aktivnega staranja strokovnih de-
lavcev v VIZ s postopnim uvajanjem mladih v poklice, ki se izvaja pod okriljem
Konfederacije sindikatov javnega sektorja Slovenije (KSJS). Z anketnim vpra-
šalnim želimo pridobiti Vaše mnenje o vašem nadaljnjem kariernem razvoju.
Vljudno Vas naprošamo, da odgovorite na vprašanja v nadaljevanju. Anketni
vprašalnik je anonimen in namenjen izključno v raziskovalne namene.

Osnovni podatki o anketirancu
1. Spol anketiranca/-ke:

(a) Moški
(b) Ženska
2. Regija bivanja anketiranca/-ke:
(a) Pomurska regija
(b) Podravska regija
(c) Koroška regija
(d) Savinjska regija
(e) Zasavska regija
(f ) Jugovzhodna Slovenija
(g) Osrednjeslovenska regija

150