Page 9 - Biloslavo, Roberto, in Kljajić-Dervić, Mirela, 2016. Dejavniki uspešnosti managementa znanja. Koper: Založba Univerze na Primorskem
P. 9
Kazalo preglednic
21 Preglednica 1: Pregled ključnih dejavnikov uspešnosti managementa znanja
36 Preglednica 2: Oblike eksplicitnega in tacitnega znanja
60 Preglednica 3: Podobnosti in razlike med managementom znanja in TQM-jem
79 Preglednica 4: Problemi pri uspešni iniciativi managementa znanja
83 Preglednica 5: Praksa vodenja znanja, katere rezultati se kažejo v uveljavljanju
konkurenčne prednosti
111 Preglednica 6: Prednosti in slabosti denarnih nagrad
130 Preglednica 7: Komponente in elementi dejavnikov vpliva na management znanja
135 Preglednica 8: Tradicionalni in sodobni sistem kazalnikov za merjenje učinkovitosti
poslovanja
150 Preglednica 9: Področja merjenja elementov organizacijske kulture
151 Preglednica 10: Področja merjenja elementov vodenja
152 Preglednica 11: Področja merjenja dejavnika informacijske-komunikacijske
tehnologije
153 Preglednica 12: Področja merjenja elementov sistema nagrajevanja
154 Preglednica 13: Področja merjenja elementov organizacijske strukture
155 Preglednica 14: Področja merjenja elementov človeškega kapitala
155 Preglednica 15: Področja merjenja elementov uspešnosti managementa znanja
167 Preglednica 16: Test normalne porazdelitve faktorjev vpliva na management znanja
169 Preglednica 17: Test normalne porazdelitve elementov management znanja
171 Preglednica 18: Opisne statistike za faktorje vpliva na management znanja
171 Preglednica 19: Opisne statistike za elemente management znanja
171 Preglednica 20: Opisne statistike za uspešnost poslovanja
173 Preglednica 21: Kaiser-Meyer-Olkinov (KMO) in Bartlettov test sferičnosti
za konstrukt organizacijska kultura
173 Preglednica 22: Faktorska struktura po metodi glavnih osi in varimax rotaciji,
delež pojasnjene variance in zanesljivost merjenja (prikazane uteži > 0,30)
21 Preglednica 1: Pregled ključnih dejavnikov uspešnosti managementa znanja
36 Preglednica 2: Oblike eksplicitnega in tacitnega znanja
60 Preglednica 3: Podobnosti in razlike med managementom znanja in TQM-jem
79 Preglednica 4: Problemi pri uspešni iniciativi managementa znanja
83 Preglednica 5: Praksa vodenja znanja, katere rezultati se kažejo v uveljavljanju
konkurenčne prednosti
111 Preglednica 6: Prednosti in slabosti denarnih nagrad
130 Preglednica 7: Komponente in elementi dejavnikov vpliva na management znanja
135 Preglednica 8: Tradicionalni in sodobni sistem kazalnikov za merjenje učinkovitosti
poslovanja
150 Preglednica 9: Področja merjenja elementov organizacijske kulture
151 Preglednica 10: Področja merjenja elementov vodenja
152 Preglednica 11: Področja merjenja dejavnika informacijske-komunikacijske
tehnologije
153 Preglednica 12: Področja merjenja elementov sistema nagrajevanja
154 Preglednica 13: Področja merjenja elementov organizacijske strukture
155 Preglednica 14: Področja merjenja elementov človeškega kapitala
155 Preglednica 15: Področja merjenja elementov uspešnosti managementa znanja
167 Preglednica 16: Test normalne porazdelitve faktorjev vpliva na management znanja
169 Preglednica 17: Test normalne porazdelitve elementov management znanja
171 Preglednica 18: Opisne statistike za faktorje vpliva na management znanja
171 Preglednica 19: Opisne statistike za elemente management znanja
171 Preglednica 20: Opisne statistike za uspešnost poslovanja
173 Preglednica 21: Kaiser-Meyer-Olkinov (KMO) in Bartlettov test sferičnosti
za konstrukt organizacijska kultura
173 Preglednica 22: Faktorska struktura po metodi glavnih osi in varimax rotaciji,
delež pojasnjene variance in zanesljivost merjenja (prikazane uteži > 0,30)
