Page 70 - Tomšič, Nastja, 2016. Konkurenčnost malih in srednje velikih podjetij v globalnem trajnostnem razvoju. Koper: Založba Univerze na Primorskem
P. 70
Konkurenčnost malih in srednje velikih podjetij v globalnem trajnostnem razvoju
dardni odkloni trditev, kajti večja kot je razpršenost ocen od povprečne
vrednosti, bolj je porazdelitev sploščena, in obratno.
Preglednica 21: DDV, selitev podjetja v davčno prijaznejšo državo, krediti, naročila,
administrativni postopki.
Trditev Povpreč- Standardni Koef. asi- Koef.
na vrednost odklon metričnosti sploščenosti
(1–5)
DDV obremenjuje poslovanje podjetja. 3,37 1,140 -0,338 -0,702
Razmišljamo o selitvi podjetja v davčno 2,15 1,201 0,815 -0,321
prijaznejšo državo. 3,58 1,304 -0,540 -0,895
Soočamo se s težavo pridobivanja ugod-
nih kreditov.
Soočamo se s pomanjkanjem naročil. 3,37 1,190 -0,340 -0,821
70 Administrativni postopki ovirajo delovan- 4,01 0,929 -0,764 0,053
je podjetja.
Iz rezultatov lahko povzamemo, da dejavniki makroekonomskega oko-
lja, kot so plačilna sposobnost, davki (davek na dobiček in DDV), krediti,
naročila in administrativni postopki, ne nakazujejo ravno kakovostnega
makroekonomskega okolja. Pri večini podjetij se je namreč plačilna spo-
sobnost v obdobju 2008–2012 glede na obdobje 2003–2007 poslabšala oz.
ostala dokaj enaka, večji del se jih sooča s težavo pridobivanja ugodnih kre-
ditov, s pomanjkanjem naročil in z administrativnimi ovirami. Poslovanje
podjetij dodatno obremenjujejo še davki, čeprav bi pri tem lahko podjetja
bolje izkoristila davčne olajšave, ki so jim na razpolago. Kljub temu pa ve-
čina podjetij ne razmišlja o selitvi v davčno prijaznejšo državo. Pri več kot
polovici podjetij so se skupni stroški dela v obdobju 2008–2012 glede na
obdobje 2003–2007 povečali. Slednje lahko interpretiramo na dva načina.
Prvič, da podjetja kljub krizi poslujejo relativno dobro (slednje je mogoče
sklepati tudi na osnovi rezultatov iz prejšnjega poglavja) in posledično za-
poslujejo nove kadre oz. povečujejo prejemke zaposlenih, in drugič, da so
se v času krize povečali prispevki za socialno varnost zaposlenih, koncesij-
ska dajatev za študentsko delo ipd., kar je posledično povečalo skupne stro-
ške dela v podjetjih.
Dejavniki kakovosti sektorskega okolja
Iz Preglednice 22 je razvidno, da ima največ podjetij (43,1 %) več kot 10
konkurentov na domačem trgu glavnega proizvoda, 28,4 % jih ima od 2
do 5 konkurentov, 18,1 % podjetij pa ima od 5 do 10 konkurentov. Domi-
nantnih podjetij je 10,4 %.
dardni odkloni trditev, kajti večja kot je razpršenost ocen od povprečne
vrednosti, bolj je porazdelitev sploščena, in obratno.
Preglednica 21: DDV, selitev podjetja v davčno prijaznejšo državo, krediti, naročila,
administrativni postopki.
Trditev Povpreč- Standardni Koef. asi- Koef.
na vrednost odklon metričnosti sploščenosti
(1–5)
DDV obremenjuje poslovanje podjetja. 3,37 1,140 -0,338 -0,702
Razmišljamo o selitvi podjetja v davčno 2,15 1,201 0,815 -0,321
prijaznejšo državo. 3,58 1,304 -0,540 -0,895
Soočamo se s težavo pridobivanja ugod-
nih kreditov.
Soočamo se s pomanjkanjem naročil. 3,37 1,190 -0,340 -0,821
70 Administrativni postopki ovirajo delovan- 4,01 0,929 -0,764 0,053
je podjetja.
Iz rezultatov lahko povzamemo, da dejavniki makroekonomskega oko-
lja, kot so plačilna sposobnost, davki (davek na dobiček in DDV), krediti,
naročila in administrativni postopki, ne nakazujejo ravno kakovostnega
makroekonomskega okolja. Pri večini podjetij se je namreč plačilna spo-
sobnost v obdobju 2008–2012 glede na obdobje 2003–2007 poslabšala oz.
ostala dokaj enaka, večji del se jih sooča s težavo pridobivanja ugodnih kre-
ditov, s pomanjkanjem naročil in z administrativnimi ovirami. Poslovanje
podjetij dodatno obremenjujejo še davki, čeprav bi pri tem lahko podjetja
bolje izkoristila davčne olajšave, ki so jim na razpolago. Kljub temu pa ve-
čina podjetij ne razmišlja o selitvi v davčno prijaznejšo državo. Pri več kot
polovici podjetij so se skupni stroški dela v obdobju 2008–2012 glede na
obdobje 2003–2007 povečali. Slednje lahko interpretiramo na dva načina.
Prvič, da podjetja kljub krizi poslujejo relativno dobro (slednje je mogoče
sklepati tudi na osnovi rezultatov iz prejšnjega poglavja) in posledično za-
poslujejo nove kadre oz. povečujejo prejemke zaposlenih, in drugič, da so
se v času krize povečali prispevki za socialno varnost zaposlenih, koncesij-
ska dajatev za študentsko delo ipd., kar je posledično povečalo skupne stro-
ške dela v podjetjih.
Dejavniki kakovosti sektorskega okolja
Iz Preglednice 22 je razvidno, da ima največ podjetij (43,1 %) več kot 10
konkurentov na domačem trgu glavnega proizvoda, 28,4 % jih ima od 2
do 5 konkurentov, 18,1 % podjetij pa ima od 5 do 10 konkurentov. Domi-
nantnih podjetij je 10,4 %.
