Page 103 - Zirnstein, Elizabeta, 2016. Izumi, avtorska dela in drugi rezultati ustvarjalnosti in inovativnosti delovnem razmerju. Koper: Založba Univerze na Primorskem.
P. 103
Sinteza
in delojemalcem ne urejajo jasno in enostavno. Predvsem gre za določbo
102. člena ZASP o primernem nadomestilu, določbo 126. člena ZASP, ki
delavcu in delodajalcu pri urejanju imetništva pravic iz izvedb pušča pro-
ste roke (sploh ne določa alokacije pravic). Podobno kritiko si zasluži tudi
ZVTPPV, ki se v 17. členu glede prenosa in licence pravic sklicuje na smi-
selno uporabo, ki je podvržena interpretacijam, kar ne prispeva k jasno do-
ločenemu razmerju med delavcem in delodajalcem, enaka kritika velja tudi
za določbo 12. člena ZVNSR. Vse te določbe je treba ustrezno spremeniti,
poleg tega pa pri nagrajevanju dati večji poudarek avtonomnemu urejanju,
sistem nagrajevanja urediti v skladu z najnovejšimi spoznanji o intrističnih
motivih za inovativnost in o pomembnosti nematerialnih nagrad ter spre-
meniti pravno ureditev tako, da ne bo spodbujala ex post, pač pa ex ante po-
godbeno dogovarjanje med delavcem in delodajalcem.
103
in delojemalcem ne urejajo jasno in enostavno. Predvsem gre za določbo
102. člena ZASP o primernem nadomestilu, določbo 126. člena ZASP, ki
delavcu in delodajalcu pri urejanju imetništva pravic iz izvedb pušča pro-
ste roke (sploh ne določa alokacije pravic). Podobno kritiko si zasluži tudi
ZVTPPV, ki se v 17. členu glede prenosa in licence pravic sklicuje na smi-
selno uporabo, ki je podvržena interpretacijam, kar ne prispeva k jasno do-
ločenemu razmerju med delavcem in delodajalcem, enaka kritika velja tudi
za določbo 12. člena ZVNSR. Vse te določbe je treba ustrezno spremeniti,
poleg tega pa pri nagrajevanju dati večji poudarek avtonomnemu urejanju,
sistem nagrajevanja urediti v skladu z najnovejšimi spoznanji o intrističnih
motivih za inovativnost in o pomembnosti nematerialnih nagrad ter spre-
meniti pravno ureditev tako, da ne bo spodbujala ex post, pač pa ex ante po-
godbeno dogovarjanje med delavcem in delodajalcem.
103