Page 158 - Rižnar, Igor, ur. 2017. Jezikovno izobraževanje in podjetja. Koper: Založba Univerze na Primorskem
P. 158
Jezikovno izobraževanje in podjetja
nju tujih jezikov v prihodnosti v njihovem podjetju večja ali ne. Možen je
bil tudi odgovor ne vem. Večina podjetij, 60 oziroma 74,07 %, ocenjuje,
da bo zahteva po znanju tujih jezikov v njihovem podjetju v prihodnosti
večja. Nasprotno jih meni 11 oziroma 13,58 %, za odgovor ne vem pa se je
odločilo 10 podjetij (12,35 %).
158
Slika 15: Zahteva po znanju tujih jezikov v prihodnosti
Preverjanje hipotez
Hipoteza 1
Znanje tujih jezikov je pomembna postavka za zaposljivost kandidatov.
Z zastavljeno hipotezo sem predvidevala, da je znanje tujih jezikov
pomembna postavka pri zaposljivosti kandidatov v Sloveniji. Hipotezo
potrjujem, saj je znanje tujih jezikov po mnenju 95,06 % slovenskih pod-
jetjih zelo pomembno za zaposljivost kandidatov. Le 4,94 % anketiranih
je navedlo, da to znanje za zaposljivost v njihovem podjetju ni odločilne-
ga pomena, nihče pa ga ni označil kot nepomembno.
Hipoteza 2
V slovenskih podjetjih je najbolj zaželeno znanje angleškega jezika.
Pri tej hipotezi sem predvidevala, da je v anketiranih podjetjih najbolj
zaželen jezik angleščina. Angleščino je kot najbolj zaželen jezik označilo
83,95 % podjetij. S 33,33 % glasov kot najbolj zaželen jezik ji sledi nemšči-
na ter nato z 28,40 % srbščina in hrvaščina. S temi ugotovitvami potrju-
jem to hipotezo.
nju tujih jezikov v prihodnosti v njihovem podjetju večja ali ne. Možen je
bil tudi odgovor ne vem. Večina podjetij, 60 oziroma 74,07 %, ocenjuje,
da bo zahteva po znanju tujih jezikov v njihovem podjetju v prihodnosti
večja. Nasprotno jih meni 11 oziroma 13,58 %, za odgovor ne vem pa se je
odločilo 10 podjetij (12,35 %).
158
Slika 15: Zahteva po znanju tujih jezikov v prihodnosti
Preverjanje hipotez
Hipoteza 1
Znanje tujih jezikov je pomembna postavka za zaposljivost kandidatov.
Z zastavljeno hipotezo sem predvidevala, da je znanje tujih jezikov
pomembna postavka pri zaposljivosti kandidatov v Sloveniji. Hipotezo
potrjujem, saj je znanje tujih jezikov po mnenju 95,06 % slovenskih pod-
jetjih zelo pomembno za zaposljivost kandidatov. Le 4,94 % anketiranih
je navedlo, da to znanje za zaposljivost v njihovem podjetju ni odločilne-
ga pomena, nihče pa ga ni označil kot nepomembno.
Hipoteza 2
V slovenskih podjetjih je najbolj zaželeno znanje angleškega jezika.
Pri tej hipotezi sem predvidevala, da je v anketiranih podjetjih najbolj
zaželen jezik angleščina. Angleščino je kot najbolj zaželen jezik označilo
83,95 % podjetij. S 33,33 % glasov kot najbolj zaželen jezik ji sledi nemšči-
na ter nato z 28,40 % srbščina in hrvaščina. S temi ugotovitvami potrju-
jem to hipotezo.
